La Sapienza - Università di Roma

Mobbing: ”Una forma di violenza morale o psichica nell'ambito del contesto lavorativo, attuato dal datore di lavoro o da dipendenti nei confronti di altro personale. Esso è caratterizzato da una serie di atti, atteggiamenti o comportamenti diversi e ripetuti nel tempo in modo sistematico ed abituale, aventi connotazioni aggressive, denigratorie o vessatorie tali da comportare un'afflizione lavorativa idonea a compromettere la salute e/o la professionalità e la dignità del dipendente sul luogo di lavoro, fino all'ipotesi di escluderlo dallo stesso contesto di lavoro”.
(art. 20 CCNL, 27 gennaio 2005)

Nota bene l'indirizzo di posta elettronica del comitato non può essere utilizzato per denunce o segnalazioni di casi di Mobbing, ma solo e soltanto per contatti istituzionali. Per eventuali denunce si rimanda agli sportelli e centri di ascolto.