Elezioni delle rappresentanze studentesche negli organi di governo - in vigore dal 21.07.2015 fino al 17.12.2019

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... delle rappresentanze studentesche negli organi di governo - in vigore dal 21.07.2015 fino al 17.12.2019 ...
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D.L. n. 101 del 31 agosto 2013, convertito in legge n. 125 del 30 ottobre 2013 - art. 4 comma 16 bis

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Protocollo: 0042441
0042441 d.l. n. 101 del 31 agosto 2013, convertito in legge n. 125 del 30 ottobre 2013 - art. 4 comma 16 bis ...
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Censimento di docenti Sapienza in possesso di idoneità a professore di I fascia per le Aree CUN 13 e 14 - Avviso agli interessati

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Protocollo: 0016444
0016444 censimento di docenti sapienza in possesso di idoneita a professore di i fascia per le aree cun 13 e 14 - avviso agli interessati ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/censimento-di-docenti-sapienza-possesso-di-idoneita-professore-di-i-fascia-le-aree-cun-13

Circolare esplicativa degli Accordi sulle posizioni organizzative e su altri istituti contrattuali sottoscritti in data 10/01/2014

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Protocollo: 0012784
... posizioni organizzative e su altri istituti contrattuali sottoscritti in data 10/01/2014 ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/circolare-esplicativa-degli-accordi-sulle-posizioni-organizzative-e-su-altri-istituti

Regolamento in materia di modalità e condizioni di assegnazione degli alloggi di servizio - D.D. n. 2826 del 04/07/2013

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Protocollo: 0040760
0040760 regolamento in materia di modalita e condizioni di assegnazione degli alloggi di servizio - ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/regolamento-materia-di-modalita-e-condizioni-di-assegnazione-degli-alloggi-di-servizio-dd

Censimento di docenti Sapienza in possesso di idoneità a professore di I fascia per le Aree CUN 10 e 11 - Avviso agli interessati

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Protocollo: 0038911
0038911 censimento di docenti sapienza in possesso di idoneita a professore di i fascia per le aree cun 10 e 11 - avviso agli interessati ...
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QS Ranking by Subjects 2022: Sapienza si conferma leader mondiale degli studi classici. A livello nazionale ottiene 15 primi posti migliorando in tutte le aree tematiche

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Data notizia: Mer, 06/04/2022 - 12:00
... il 6 aprile 2022, conferma per la sapienza il 1deg posto a livello mondiale in classics and ancient history con il punteggio di 99.2, aumentato rispetto allo scorso anno in cui lo score era 96,9; in particolare nel criterio academic reputation - uno dei 5 utilizzati per stilare il ranking - l'ateneo registra la sua miglior performance ottenendo il punteggio ...
https://www.uniroma1.it/it/notizia/qs-ranking-subjects-2022-sapienza-si-conferma-leader-mondiale-degli-studi-classici-livello

Sciopero nazionale del 9 maggio 2024 del personale Docente e Ata, a tempo determinato e indeterminato, delle Scuole, della Ricerca e delle Università, in Italia e all'estero

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Protocollo: 0078097
... del 9 maggio 2024 del personale docente e ata, a tempo determinato e indeterminato, delle scuole, della ricerca e delle universita, in italia e all'estero ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/sciopero-nazionale-del-9-maggio-2024-del-personale-docente-e-ata-tempo-determinato-e

Regolamento accesso e sosta nelle aree in superficie ed interrate della Città universitaria - Emanato con DR n. 940 del 22/04/2024

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Protocollo: 0071465
0071465 regolamento accesso e sosta nelle aree in superficie ed interrate della citta universitaria - emanato con dr n. 940 del 22/04/2024 ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/regolamento-accesso-e-sosta-nelle-aree-superficie-ed-interrate-della-citta-universitaria

Proroga al 30 giugno 2023 del protocollo adottato da Sapienza per la Gestione del personale che richiede particolare attenzione in relazione al rischio COVID-19

Documento
Protocollo: 0026568
0026568 proroga al 30 giugno 2023 del protocollo adottato da sapienza per la gestione del personale che richiede particolare attenzione in relazione al rischio covid-19 ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/proroga-al-30-giugno-2023-del-protocollo-adottato-da-sapienza-la-gestione-del-personale

Proroga al 31 marzo 2023 del protocollo adottato da Sapienza per la Gestione del personale che richiede particolare attenzione in relazione al rischio COVID-19

Documento
Protocollo: 0004885
0004885 proroga al 31 marzo 2023 del protocollo adottato da sapienza per la gestione del personale che richiede particolare attenzione in relazione al rischio covid-19 ...
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Regolamento di accesso e sosta nelle aree in superficie ed interrate della Citta Universitaria - emanato con D.R. n. 3534 del 06.12.2022

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Protocollo: 0110612
0110612 regolamento di accesso e sosta nelle aree in superficie ed interrate della citta universitaria - emanato con d.r. n. 3534 del 06.12.2022 ...
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Proroga del protocollo adottato da Sapienza per la Gestione del personale che richiede particolare attenzione in relazione al rischio COVID-19

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Protocollo: 0098264
0098264 proroga del protocollo adottato da sapienza per la gestione del personale che richiede particolare attenzione in relazione al rischio covid-19 ...
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Circolare Decreto legge n. 4 del 27 gennaio 2022 e Decreto legge n. 17 del 1° marzo 2022 – novità in materia di procedure di affidamento dei contratti pubblici.

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Protocollo: n° 0028767
n° 0028767 circolare decreto legge n. 4 del 27 gennaio 2022 e decreto legge n. 17 del 1deg marzo 2022 - novita in materia di procedure di affidamento dei contratti pubblici. ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/circolare-decreto-legge-n-4-del-27-gennaio-2022-e-decreto-legge-n-17-del-1deg-marzo-2022

Circolare - Nuove soglie per gli appalti, i concorsi di progettazione e le concessioni di rilievo comunitario in vigore dal 1° Gennaio 2022.

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Protocollo: 0100346
... di progettazione e le concessioni di rilievo comunitario in vigore dal 1deg gennaio 2022. ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/circolare-nuove-soglie-gli-appalti-i-concorsi-di-progettazione-e-le-concessioni-di-rilievo

Oggetto: D.P.C.M. del 23 settembre 2021 - Misure in materia di pubblico impiego – aggiornamento sulle modalità di applicazione del lavoro agile – modalità operative per la sottoscrizione degli accordi individuali

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Protocollo: 0089064
0089064 oggetto: d.p.c.m. del 23 settembre 2021 - misure in materia di pubblico impiego - aggiornamento sulle modalita di applicazione del lavoro agile - modalita operative per la sottoscrizione degli accordi individuali ...
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Decreto-Legge n. 111 del 6 agosto 2021 - Misure per prevenire il contagio da SARS-CoV-2 nelle università - Impiego delle certificazioni verdi COVID-19 in ambito universitario

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Protocollo: 0063488
0063488 decreto-legge n. 111 del 6 agosto 2021 - misure per prevenire il contagio da sars-cov-2 nelle universita - impiego delle certificazioni verdi covid-19 in ambito universitario ...
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Regolamento in materia di incarichi extra-istituzionali delle professoresse, dei professori, delle ricercatrici e dei ricercatori dell’Università di Roma 'La Sapienza'

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Protocollo: n.96083 del 28.12.2020
n.96083 del 28.12.2020 regolamento in materia di incarichi extra-istituzionali delle professoresse, dei professori, delle ricercatrici e dei ricercatori dell'universita di roma 'la sapienza' ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/regolamento-materia-di-incarichi-extra-istituzionali-delle-professoresse-dei-professori

Ulteriore aggiornamento disposizioni per i genitori di figli minori di anni 16 durante il periodo di quarantena obbligatoria o di sospensione dell'attività didattica in presenza

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Protocollo: 0080029
0080029 ulteriore aggiornamento disposizioni per i genitori di figli minori di anni 16 durante il periodo di quarantena obbligatoria o di sospensione dell'attivita didattica in presenza ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/ulteriore-aggiornamento-disposizioni-i-genitori-di-figli-minori-di-anni-16-durante-il

Lavoro agile – Misure per la continuità dell’azione amministrativa in relazione all’emergenza da COVID-19 - integrazione circolare 6 marzo 2020 prot. n.20438 e 10 marzo 2020 prot. 0021444

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Protocollo: 0022081
0022081 lavoro agile - misure per la continuita dell'azione amministrativa in relazione all'emergenza da covid-19 - integrazione circolare 6 marzo 2020 prot. n.20438 e 10 marzo 2020 prot. 0021444 ...
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Azione di rivalsa dell’Amministrazione nel caso in cui l'infermità, derivante da infortunio non sul lavoro del dipendente, sia ascrivibile a responsabilità di terzi

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Protocollo: 0036032
0036032 azione di rivalsa dell'amministrazione nel caso in cui l'infermita, derivante da infortunio non sul lavoro del dipendente, sia ascrivibile a responsabilita di ...
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Sciopero generale nazionale in tutti i settori lavoratori pubblici, privati e cooperativi, compreso il comparto Scuola, proclamato per l’intera giornata dell’8 marzo 2019

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Protocollo: 0018160
0018160 sciopero generale nazionale in tutti i settori lavoratori pubblici, privati e cooperativi, compreso il comparto scuola, proclamato per l'intera giornata dell'8 marzo 2019 ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/sciopero-generale-nazionale-tutti-i-settori-lavoratori-pubblici-privati-e-cooperativi

Disposizione del Direttore Generale n. 4292/2018 con la quale è stato modificato in parte l'art. 6 della D.D. n 4251/2018 - bando Peo

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Protocollo: 0103983
0103983 disposizione del direttore generale n. 4292/2018 con la quale e stato modificato in parte l'art. 6 della d.d. n 4251/2018 - bando peo ...
https://www.uniroma1.it/it/documento/disposizione-del-direttore-generale-n-42922018-con-la-quale-e-stato-modificato-parte-lart

Contratto collettivo nazionale di lavoro, triennio 2016-2018, del comparto Istruzione e Ricerca – disciplina in materia di assenze del personale tecnico amministrativo

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Protocollo: 0087546
0087546 contratto collettivo nazionale di lavoro, triennio 2016-2018, del comparto istruzione e ricerca - disciplina in materia di assenze del personale tecnico amministrativo ...
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Formazione Generale Lavoratori in materia di salute e sicurezza sul lavoro, ai sensi dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08 dell’Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011

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Protocollo: 38757
38757 formazione generale lavoratori in materia di salute e sicurezza sul lavoro, ai sensi dell'art. 37 del d.lgs. 81/08 dell'accordo stato regioni del 21 dicembre 2011 ...
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