Regolamento per il funzionamento del Polo Universitario Penitenziario Sapienza

Protocollo: 93980
Data documento: Giovedì, 11 novembre 2021
Inserito il: 11/11/2021 - 18:12
Area responsabile: Area Offerta Formativa e Diritto Allo Studio
Argomento: Didattica
Categoria: Regolamento
Destinatari: Docente, Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo, Studente
93980 Regolamento per il funzionamento del Polo Universitario Penitenziario Sapienza regolamento ...

Assenza dal lavoro del personale tecnico-amministrativo per la somministrazione del vaccino contro il COVID-19

Protocollo: 0044135
Data documento: Giovedì, 03 giugno 2021
Inserito il: 03/06/2021 - 13:21
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0044135 Assenza dal lavoro del personale tecnico-amministrativo per la somministrazione del vaccino contro il COVID-19 assenza dal lavoro del personale tecnico-amministrativo per la ...

Sciopero generale del personale Docente ATA delle scuole, della ricerca e delle università proclamato per il giorno 11.10.2021

Protocollo: 0081010
Data documento: Giovedì, 07 ottobre 2021
Inserito il: 08/10/2021 - 09:11
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Docente, Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0081010 Sciopero generale del personale Docente ATA delle scuole, della ricerca e delle università proclamato per il giorno 11.10.2021 sciopero generale del personale docente ata delle ...

Decreto-Legge n. 111 del 6 agosto 2021 - Misure per prevenire il contagio da SARS-CoV-2 nelle università - Impiego delle certificazioni verdi COVID-19 in ambito universitario

Protocollo: 0063488
Data documento: Martedì, 10 agosto 2021
Inserito il: 10/08/2021 - 12:39
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Docente, Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo, Studente
0063488 Decreto-Legge n. 111 del 6 agosto 2021 - Misure per prevenire il contagio da SARS-CoV-2 nelle università - Impiego delle certificazioni ...

Sciopero generale nazionale di tutti i settori pubblici, privati e cooperativi per l’intera giornata dell’8 marzo 2021. Sciopero nazionale di tutto il personale dipendente del Servizio Sanitario Nazionale.

Protocollo: 0016836
Data documento: Mercoledì, 03 marzo 2021
Inserito il: 03/03/2021 - 13:05
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Docente, Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0016836 Sciopero generale nazionale di tutti i settori pubblici, privati e cooperativi per ... giornata dell’8 marzo 2021. Sciopero nazionale di tutto il personale dipendente del Servizio Sanitario Nazionale. sciopero ...

Disposizioni per i genitori durante il periodo di sospensione dell'attività didattica in presenza del figlio, di durata dell'infezione da Covid-19 del figlio, nonché di durata della quarantena del figlio a seguito di contatto

Protocollo: 0043385
Data documento: Martedì, 01 giugno 2021
Inserito il: 01/06/2021 - 09:39
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0043385 Disposizioni per i genitori durante il periodo di sospensione dell'attività didattica in presenza del figlio, di ...

Sciopero generale nazionale di 24 ore proclamato dalle Associazioni Sindacali S.I. COBAS e SLAI COBAS per il 29/01/2021 di tutte le categorie e settori lavorativi pubblici, privati e cooperativi. Richiesta comunicazione adesioni

Protocollo: 0005503
Data documento: Martedì, 26 gennaio 2021
Inserito il: 26/01/2021 - 15:33
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Docente, Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0005503 Sciopero generale nazionale di 24 ore proclamato dalle Associazioni Sindacali S.I. COBAS e SLAI COBAS per il 29/01/2021 di tutte le categorie e settori lavorativi pubblici, privati e ...

Modalità operative per l’attuazione del Regolamento del Telelavoro

Protocollo: 0106970
Data documento: Giovedì, 16 dicembre 2021
Inserito il: 16/12/2021 - 14:56
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0106970 Modalità operative per l’attuazione del Regolamento del Telelavoro modalita operative per ...

Istituti del Contratto Collettivo Integrativo per l’anno 2022 - Adempimenti

Protocollo: 0105888
Data documento: Martedì, 14 dicembre 2021
Inserito il: 15/12/2021 - 08:35
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0105888 Istituti del Contratto Collettivo Integrativo per l’anno 2022 - Adempimenti istituti del contratto collettivo integrativo per l'anno 2022 - adempimenti ...

Congedi parentali per la sospensione dell’attività didattica o educativa in presenza, per infezione da SARS-Cov-2 e per la quarantena disposta dal Dipartimento di prevenzione della ASL territorialmente competente per contatto ovunque avvenuto

Protocollo: 0102335
Data documento: Venerdì, 03 dicembre 2021
Inserito il: 03/12/2021 - 09:47
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0102335 Congedi parentali per la sospensione dell’attività didattica o educativa in presenza, per infezione da SARS-Cov-2 e per la quarantena disposta dal Dipartimento ...

Permessi per motivi di studio – anno solare 2022

Protocollo: 0087138
Data documento: Lunedì, 25 ottobre 2021
Inserito il: 25/10/2021 - 11:26
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0087138 Permessi per motivi di studio – anno solare 2022 permessi per motivi di studio - ...

Disposizione della Direttrice Generale n. 1240 del 23/03/2021 con la quale al personale TA di cui all’allegato elenco è rinnovato l'incarico di Referente Amministrativo presso il Centro di Ricerca e il Centro Interuniversitario

Protocollo: 0022499
Data documento: Martedì, 23 marzo 2021
Inserito il: 23/03/2021 - 10:30
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Disposizione direttoriale
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0022499 Disposizione della Direttrice Generale n. 1240 del 23/03/2021 con la quale al personale TA di cui all’allegato elenco è rinnovato l'incarico di Referente Amministrativo presso il Centro di Ricerca e il Centro Interuniversitario disposizione della ...

Circolare - Nuove soglie per gli appalti, i concorsi di progettazione e le concessioni di rilievo comunitario in vigore dal 1° Gennaio 2022.

Protocollo: 0100346
Data documento: Lunedì, 29 novembre 2021
Inserito il: 29/11/2021 - 16:24
Area responsabile: Area patrimonio e sostenibilità
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo, Soggetti esterni
0100346 Circolare - Nuove soglie per gli appalti, i concorsi di progettazione e le concessioni di rilievo comunitario in vigore dal 1° Gennaio 2022. circolare - nuove soglie ...

D.P.C.M. del 23 settembre 2021 - Misure in materia di pubblico impiego – aggiornamento sulle modalità di applicazione del lavoro agile – il lavoro in presenza torna ad essere la modalità ordinaria di svolgimento della prestazione

Protocollo: 0084139
Data documento: Giovedì, 14 ottobre 2021
Inserito il: 14/10/2021 - 18:00
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Docente, Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0084139 D.P.C.M. del 23 settembre 2021 - Misure in materia di pubblico impiego – aggiornamento sulle modalità di applicazione del lavoro agile – il lavoro in presenza torna ad essere la modalità ordinaria di ...

Codice di condotta nella lotta contro le molestie sessuali di Sapienza, emanato con DR n. 286 del 2 febbraio 2021 che sostituisce e abroga il precedente Codice emanato con DR n. 405 dell’8 agosto 2005.

Protocollo: 0007568
Data documento: Martedì, 02 febbraio 2021
Inserito il: 02/02/2021 - 11:56
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Decreto rettorale
Destinatari: Docente, Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo, Studente
0007568 Codice di condotta nella lotta contro le molestie sessuali di Sapienza, emanato con DR n. 286 del 2 febbraio 2021 che sostituisce e abroga il precedente Codice emanato con DR n. 405 dell’8 agosto 2005. codice di ...

Regolamento recante disposizioni sui procedimenti di selezione per l'accesso all'impiego nelle categorie del personale tecnico amministrativo - Emanato con D.R. n. 3783 del 28.10.2021

Protocollo: 0088727
Data documento: Giovedì, 28 ottobre 2021
Inserito il: 05/06/2023 - 12:58
Area responsabile: Area Risorse Umane
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Regolamento
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0088727 Regolamento recante disposizioni sui procedimenti di selezione per l'accesso all'impiego nelle categorie del personale tecnico amministrativo - Emanato con D.R. n. 3783 del 28.10.2021 ...

Oggetto: D.P.C.M. del 23 settembre 2021 - Misure in materia di pubblico impiego – aggiornamento sulle modalità di applicazione del lavoro agile – modalità operative per la sottoscrizione degli accordi individuali

Protocollo: 0089064
Data documento: Giovedì, 28 ottobre 2021
Inserito il: 28/10/2021 - 17:10
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0089064 Oggetto: D.P.C.M. del 23 settembre 2021 - Misure in materia di pubblico impiego ... aggiornamento sulle modalità di applicazione del lavoro agile – modalità operative per la sottoscrizione degli accordi individuali oggetto: ...

Circolare sull'Utilizzo di patti di integrità per le procedure di affidamento di appalti di lavori, servizi e forniture e di concessioni di lavori e servizi.

Protocollo: Protocollo n. 80328
Data documento: Mercoledì, 06 ottobre 2021
Inserito il: 07/10/2021 - 09:29
Area responsabile: Area patrimonio e sostenibilità
Categoria: Circolare
Destinatari: Personale tecnico-amministrativo
protocollo n. 80328 Circolare sull'Utilizzo di patti di integrità per le procedure di affidamento di appalti di lavori, servizi e forniture e ...

Programmazione ferie 2021 – Obbligo di fruizione delle ferie nei termini e secondo le modalità stabilite – Divieto di differimento per esigenze di servizio prevedibili

Protocollo: 0043380
Data documento: Martedì, 01 giugno 2021
Inserito il: 01/06/2021 - 09:15
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0043380 Programmazione ferie 2021 – Obbligo di fruizione delle ferie nei termini e secondo le modalità stabilite – Divieto di differimento per esigenze di servizio prevedibili programmazione ferie 2021 - obbligo ...

Sciopero nazionale del 6 maggio 2021 del personale della Scuola. Sciopero nazionale per l’intera giornata del 6 maggio 2021 del personale del Comparto Istruzione, Università e Ricerca.

Protocollo: 0035256
Data documento: Lunedì, 03 maggio 2021
Inserito il: 03/05/2021 - 14:29
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Circolare
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0035256 Sciopero nazionale del 6 maggio 2021 del personale della Scuola. Sciopero nazionale per l’intera giornata del 6 ...

Regolamento per la valutazione del complessivo impegno didattico, di ricerca e gestionale, ai fini dell’attribuzione degli scatti stipendiali dei professori e dei ricercatori universitari a tempo indeterminato,

Protocollo: n.0001166 dell'11.01.2021
Data documento: Lunedì, 11 gennaio 2021
Inserito il: 15/01/2021 - 13:29
Area responsabile: Area Risorse Umane
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Regolamento
Destinatari: Docente
n.0001166 dell'11.01.2021 Regolamento per la valutazione del complessivo impegno ... universitari a tempo indeterminato, regolamento per la valutazione del complessivo impegno didattico, di ricerca e gestionale, ...

Disposizione della Direttrice Generale n. 4624 del 23/12/2021 con la quale a Maria Ester Scarano è conferito l’incarico di direzione dell’Area per l'Internazionalizzazione con effetto dal 1° gennaio 2022 e fino al 31 dicembre 2022

Protocollo: 0109526
Data documento: Giovedì, 23 dicembre 2021
Inserito il: 30/12/2021 - 10:57
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Disposizione direttoriale
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0109526 Disposizione della Direttrice Generale n. 4624 del 23/12/2021 con la quale a Maria Ester Scarano è conferito l’incarico di direzione dell’Area per l'Internazionalizzazione con effetto dal 1° gennaio 2022 e fino al 31 ... ester scarano e conferito l'incarico di direzione dell'area per l'internazionalizzazione con effetto dal 1deg gennaio 2022 e fino al 31 ...

Regolamento per le progressioni di carriera del personale tecnico amministrativo di cui all’art. 22, comma 15, del d.lgs. n. 75/2017 – Emanato con DD n. 2944 del 10/11/2021

Protocollo: 0093259
Data documento: Mercoledì, 10 novembre 2021
Inserito il: 10/11/2021 - 11:14
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Disposizione direttoriale
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0093259 Regolamento per le progressioni di carriera del personale tecnico amministrativo di cui all’art. 22, comma 15, del d.lgs. n. ...

Disposizione della Direttrice Generale n. 856 del 26/02/2021 con la quale al personale di cui all'allegato elenco è rinnovato l'incarico di Referente per l'informatica del Dipartimento e della Facoltà a fianco di ciascuno indicato

Protocollo: 0015225
Data documento: Venerdì, 26 febbraio 2021
Inserito il: 26/02/2021 - 08:21
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Disposizione direttoriale
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0015225 Disposizione della Direttrice Generale n. 856 del 26/02/2021 con la quale al personale di cui all'allegato elenco è rinnovato l'incarico di Referente per l'informatica del Dipartimento e della Facoltà a fianco di ciascuno ...

Disposizione della Direttrice Generale n. 750 del 22/02/2021 con la quale al personale di cui all'allegato elenco è rinnovato l'incarico di Referente per la Ricerca del Dipartimento a fianco di ciascuno indicato e del Cersites

Protocollo: 0013680
Data documento: Lunedì, 22 febbraio 2021
Inserito il: 22/02/2021 - 12:49
Area responsabile: Area Organizzazione e Sviluppo
Argomento: Personale e Amministrazione
Categoria: Disposizione direttoriale
Destinatari: Organi e strutture, Personale tecnico-amministrativo
0013680 Disposizione della Direttrice Generale n. 750 del 22/02/2021 con la quale al personale di cui all'allegato elenco è rinnovato l'incarico di Referente per la Ricerca del Dipartimento a fianco di ciascuno indicato e del Cersites ...

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